Trasferimento Temporaneo per Dipendenti Pubblici: La Corte Costituzionale Amplia il Perimetro della Destinazione
*a cura di Gabriele Salusti
Trasferimento Temporaneo per Dipendenti Pubblici: La Corte Costituzionale Amplia il Perimetro della Destinazione 📍⚖️
La Corte Costituzionale nel giugno 2024 ha dichiarato l'illegittimità parziale dell'art. 42-bis, comma 1 del D.Lgs. 151/2001 per violazione del principio di ragionevolezza (art. 3 Cost.) e dei principi di tutela della famiglia (artt. 29, 30, 31 Cost.)
Care Colleghe e Cari Colleghi dell'Unione Sindacale Italiana Carabinieri,
oggi commentiamo, per le finalità associative, la sentenza della Corte Costituzionale n. 99/2024, che ha introdotto importanti novità in materia di trasferimento temporaneo per i dipendenti pubblici con figli minori. Un cambiamento che merita la nostra attenta riflessione. 💡
La Sentenza: Cosa Cambia Concretamente
La Corte ha dichiarato illegittimo un limite precedente che restringeva il trasferimento temporaneo. Fino a tale pronuncia, un genitore dipendente pubblico poteva trasferirsi solo nella provincia o regione in cui l'altro genitore lavorava.
Novità Principali
- Nuova Possibilità: Ora appare possibile trasferirsi anche nella provincia/regione di residenza familiare
- Obiettivo: Tutelare l'unità e il benessere del nucleo familiare 👨👩👧
Conseguenze Pratiche
Non illudiamoci: non è un automatismo. L'amministrazione mantiene ampi margini di discrezionalità. Ogni richiesta dovrà essere:
- Accuratamente motivata
- Corredata da documentazione specifica
- Compatibile con le esigenze organizzative dell'ente
Cosa Fare?
🔹 Non presentare domande generiche 🔹 Valutare attentamente la propria situazione specifica 🔹 In caso di necessità, contattare assistenza@usicc.it o il referente USIC di zona
Attenzione ⚠️
In caso di diniego dell'istanza, sarà essenziale dimostrare:
1. Violazioni di Legge
- Inosservanza di specifiche norme procedurali
- Difformità rispetto al quadro normativo di riferimento
2. Eccesso di Potere Amministrativo
- Sproporzione tra motivazione e provvedimento
- Irragionevolezza dell'azione amministrativa
L'USIC fornirà assistenza personalizzata per:
- Valutazione preliminare dei presupposti
- Predisposizione documentale
- Consulenza tecnico-legale mirata grazie alla sinergia di "Assistenza Legale" in network con "Business Card"
Nota Bene: Ogni caso va attentamente valutato nella sua specificità.
E' bene ricordare quindi che:
- siamo in presenza di una importante sentenza che riconosce la complessità delle moderne famiglie, senza però creare facili aspettative. La strada resta quella della valutazione caso per caso. 🤝
#DirittoLavoro #TutelaDipendentiPubblici #FamigliaeLavoro
Unione Sindacale Italiana Carabinieri - Sempre al fianco dei colleghi
*Disclaimer
Le informazioni contenute nel presente articolo sono fornite esclusivamente a scopo informativo e di approfondimento generale. Pur avendo cura nella loro elaborazione, tali informazioni non sono esaustive né sostituiscono il parere di un professionista qualificato. L’autore declina ogni responsabilità per eventuali inesattezze, omissioni o conseguenze derivanti dall’uso delle informazioni qui contenute. Per valutazioni specifiche e consulenze personalizzate, si raccomanda di rivolgersi a professionisti abilitati e competenti nel settore di riferimento.
Avvertenza: Il contenuto del presente elaborato riflette unicamente le posizioni personali dell'autore, formulate nell'esercizio della propria attività sindacale, e non costituisce posizione ufficiale né dell'Amministrazione di appartenenza né dell'Organizzazione sindacale rappresentata.
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